財政失策 鄰舍輔導會大裁員
【本報訊】獲政府每年撥款三億元的鄰舍輔導會疑計錯數，先豪派獎金，近期發現或有赤字危機，又急推提早終止服務計劃、裁員樽節開支，致最少七十名員工飯碗不保！社會工作者總工會已接獲多名員工求助，指年底開始被提前解約，涉及合約社工、活動助理及小隊隊長等，一度傳受影響人數可能多達二百人，形容是社福界歷來最大規模裁員事件，如「社福海嘯」。鄰舍輔導會昨晚證實事件，指因財務檢視而提早於年底前完結一些原本至明年中的短期計劃及臨時人手，無被吸納的員工會按法例遣散。社署稱正了解事件，已要求機構提供相關資料。提早終止個別服務計劃
鄰舍輔導會昨日向員工交代，行政部門一年前計算整筆過撥款帳目時認為盈餘不少，於是大力拓展家庭及青少年等服務，但近日發現財政會在數月後出現赤字。消息人士透露，昨日會方舉行高層會議，並與地區員工會面，宣布赤字當前，需提早終止個別服務計劃，其中東涌綜合服務中心因聘有多名社工，在資金大減的情況下，是削減人手的重災區。有員工更估計約百名受影響員工中，三分之二來自東涌區。
會方晚上回應事件絕口不提會方估算失準的錯誤，反推諉近年推出改善員工待遇的措施，令財政開支較預期高，該會指受計劃影響約有百多名員工，經現有空缺調配後，仍有七十名員工無法被吸納，會按法例遣散。鄰舍輔導會一五年二月向全體逾千名職員發放相等於一點七個月工資的工作獎金，及八千元定額獎金，總幹事最多可獲十八萬五千元工作獎金，連同八千元獎勵金，共近廿萬元，被員工及工會批評肥上瘦下。
「計錯數」 發現「無咁多錢」
香港社會工作者總工會會長葉建忠表示，該會已收到多名員工通知會方已派大信封，對此表示譴責和憤怒，員工因為管理層失職成犧牲品，要求社署介入事件。社會福利機構員工會總幹事邱智恒亦接獲員工求助，有員工引述機構指，最近發現預算出錯，「無咁多錢」，未來數個月更有赤字，故短期合約的計劃及員工要提早結束，例如兩年計劃縮短為一年，完約後亦不獲續約。該會某個大型服務單位有廿名社工及活動助理將面臨提前解約。
工會要求社署介入事件
該會將聯絡受影響員工及要求社署介入事件，機構管理層要承擔赤字及終止服務的責任。鄰舍輔導會向社署提交的一五至一六年度周年財務報告顯示，本年度獲政府整筆過撥款三億四千八百萬元，連同儲備的整筆撥款收入有四億四千九百多萬元，但支出達四億五千六百多萬元，不計退休金，本年度虧蝕達九百多萬元。若連同累積儲備計算，則仍有一億零四百八十多萬元盈餘，儲備水平近兩成三，符合社署的水平。
東方日報
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