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梁智鴻呼籲杯葛諮詢的六名勞工代表返回委員會提供意見。
【星島日報報道】本月底開始,標準工時委員會將展開第二輪諮詢,主席梁智鴻表示,即使勞方杯葛仍尊重他們另起爐灶舉行諮詢及制訂報告,更希望合併意見納入整體報告。有資方委員指,本港環境不適合一刀切立法,又指大多僱主和僱員不贊成就標準工時立法。已退會的勞方委員不滿資方說法誤導,批評以合約工時代替標準工時是偷換概念。
梁智鴻昨稱,討論標準工時立法除了要盡量給予勞工福利,亦不可太影響資方經營,更不能搞壞本港經濟。
他呼籲杯葛諮詢的六名勞工代表返回委員會提供意見,強調委員會現時未有立場,合約工時只是其中一項建議;又指完成諮詢後,預料不止提交一個方案給政府考慮。
資方代表劉展灝表示,本港環境不適合一刀切立法,認為僱員有權選擇工時長短。他又引用顧問報告,指大部分僱主和僱員相信合約工時和超時補水已足夠保障雙方利益。
已退出委員會的勞方代表吳秋北批評,資方代表說法誤導公眾,令大家以為社會普遍不支持標準工時立法。他說首階段諮詢反映,六成多僱主及八成多僱員都支持立法,故以合約工時代替標準工時是偷換概念。
星島日報
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